PROGRAMA DE LA MATERIA

 

DESCRIPCIÓN

Este Curso busca presentar al participante una serie de escenarios para a través de la discusión de diversos contenidos, de la práctica, del estudio de casos, de la reflexión y del análisis de sus propias experiencias- propiciar el salto desde las “buenas ideas” a las “oportunidades de negocios”.

OBJETIVO GENERAL

 

Al finalizar el Curso, el participante estará en capacidad de reconocer una idea innovadora y de captar y buscar sistemáticamente oportunidades de negocios, desarrollando conscientemente las estrategias y acciones necesarias para su evaluación, promoción y puesta en práctica.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

 

1.   Conseguir que el participante ejercite y mantenga una actitud de curiosidad, percepción e inspiración permanente en cuanto a la captación de problemas, visualización de oportunidades y detección de necesidades en su mercado natural, orientándolos hacia los objetivos propios de su actividad económica.   

2.   Lograr que el participante maneje en forma expedita  y sistemática las diversas técnicas de generación de ideas, resolución de problemas y toma de decisiones, en una propuesta basada en la innovatividad. 

3.   Conseguir que el participante reconozca el concepto de creación de valor (además captura y entrega del mismo), practique y desarrolle ideas, estrategias y acciones para su materialización (capacidad creativa e innovación) y su adecuada capitalización, explotación y resguardo. 

4.    Conseguir que el participante pueda confrontar con confianza entusiasmo, aptitud, destreza y liderazgo el mundo real en los ámbitos económico / financiero / comercial / mercantil, a objeto de fraguar la estrategia y las acciones adecuadas para llevar adelante y mantener un negocio determinado (entrepreneurship o espíritu emprendedor)

 
 CONTENIDO PROGRAMÁTICO SINTÉTICO 

UNIDAD I:        Importancia de la Idea en el Proceso de Creación Empresarial     

UNIDAD II:       Nuevas Ideas de Negocios.  Dónde y cómo buscarlas.

UNIDAD III:      Técnicas Analíticas de Generación de Ideas.

UNIDAD IV:      Cómo potenciar el espíritu emprendedor (Entrepreneurship)   

UNIDAD V:       Del dicho al hecho: Puesta en Práctica de la  Idea.

CONTENIDO PROGRAMÁTICO ANALÍTICO 

UNIDAD I:       Importancia de la Idea en el Proceso de Creación Empresarial  

• Motivaciones, vocaciones y habilidades que deben tomarse en cuenta para idear nuevos negocios.

• Oportunidades de coyuntura y mercado para desarrollar nuevos negocios.

UNIDAD II:       Nuevas Ideas de Negocios.  Dónde y cómo buscarlas.

• Preguntas que generan imaginación.  Estados emocionales e inspiración vs. Frases asesinas de ideas.

• Status Quo, Cambio y Paradigma.

• Creación de Valor.

UNIDAD III:      Módulo III: Técnicas Analíticas de Generación de Ideas.

• Ideas, Inspiración, Concepción e Invención.
• Inventividad e Innovatividad.
• Creatividad, Innovación. Términos relacionados: Kaizén, PNL, reingeniería.
• Técnicas para la generación de ideas.
• Diferencias entre una buena idea y una oportunidad de negocios.  El Cliente.

UNIDAD IV:     Cómo potenciar el espíritu emprendedor (Entrepreneurship)

• Entrepreneurship (real y desviaciones) y Liderazgo.
• Ser Emprendedor.  Perfil de un emprendedor exitoso.

UNIDAD V:     Del dicho al hecho: Puesta en Práctica de la  Idea.

• Puntos críticos en la identificación de una oportunidad de negocio y en la construcción de una nueva empresa o nuevo producto.
• Etapas en la creación de negocio.
• Potencial de innovación.
• Recursos financieros y Capital de riesgo.
• Potencial de mercado.
• Funciones de: Ingeniería, manufactura, venta, negocio.
• Plan de negocio.
• Propiedad Intelectual (Protección del conocimiento).

 

ESTRATEGIAS METODOLÓGICAS 

•  Exposición y discusión de contenidos de la  asignatura  (Profesor y Estudiantes).
• Exploración en Internet y Web sobre tópicos de interés en cuanto a oportunidades de negocio.
• Investigación documental y elaboración de propuestas de creación de negocios.
• Debate y foro sobre experiencias en la temática.
• Construcción de un blog de la asignatura

            

MODALIDAD DE EVALUACIÓN 

Las herramientas disponibles que se destinarán a la gestión del trabajo personal y permitirán trabajar en grupo, son las siguientes:

•         Noticias.
•         Agendas.
•         Memorias
•         Infografías.
•         Debates.
•         Entrevistas
•         Foros
•         Presentaciones
•      Chats.